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Portilla reitera el compromiso del Ayuntamiento con la consolidación de una plantilla “dimensionada y adaptada a las necesidades actuales de la ciudad”
El Ayuntamiento de Santander celebrará el sábado 13 de junio, a las 10.00 horas, el primer ejercicio del proceso selectivo para cubrir 32 plazas de administrativo/a municipal.
Las pruebas tendrán lugar en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales y en la Facultad de Derecho de la Universidad de Cantabria, según ha informado el concejal de Recursos Humanos, Daniel Portilla.
En total, han sido admitidos 1.087 aspirantes, de los que 1.016 concurren por el turno libre y 71 por el turno reservado a personas con discapacidad.
La distribución de aspirantes por facultades y aulas se publicará en los días previos a la celebración del examen tanto en el tablón de edictos municipal como en el Portal Ayuntamiento Santander
Portilla ha destacado la elevada participación en esta convocatoria y la importancia de seguir fortaleciendo la estructura municipal para prestar unos servicios públicos eficaces y de calidad.
Asimismo, ha subrayado que este proceso selectivo forma parte de la estrategia del equipo de gobierno para reforzar los recursos humanos municipales y avanzar en la modernización de la administración local.
La convocatoria corresponde a 27 plazas de administrativo pertenecientes a la escala de Administración General, por el sistema de oposición en turno libre, así como a 5 plazas reservadas a personas con discapacidad, de acuerdo con las bases publicadas en el Boletín Oficial de Cantabria.
El concejal ha reiterado el compromiso del Ayuntamiento con el desarrollo de la oferta de empleo público municipal y con la consolidación de una plantilla “dimensionada y adaptada a las necesidades actuales de la ciudad”.
